Om os

JENS CHRISTIAN AAGENÆS

JENS CHRISTIAN AAGENÆS, CEO Sustainability Advisor & Coach, Professional ICF Certified Coach, PCC

Jens Christian´s primære fokus er udvikling af bæredygtige processer i virksomheder, hvor fokus er at skabe en sund bundlinje & bæredygtighed. Han inspirerer ledere og medarbejdere til at tænke bæredygtighed ind i alle processer, ved at udvikle et mere bæredygtigt mindset i organisationen. Udgangspunktet er de 17 verdensmål.

Jens Christian har over 25 års international erfaring med udvikling og implementering af Change Management processer for større og mindre virksomheder der har haft behov for optimering af vitale processer. Hans speciale ligger indenfor udvikling og facilitering af Change Management træningsprogrammer for ledere, som har inkluderet flere tusinde ledere i forskellige lande. Målsætningen har været at skabe bedre ledelse og lønsomhed og et sundere arbejdsmiljø. Han har 2 ICF Business Coach uddannelser bag sig, og har coachet flere hundrede ledere i forhold til udfordringer de har haft i forbindelse med forandringsprocesserne.

Jens Christians´ s store erfaring med forandringsledelse har givet ham indsigt i hvad der kræves for at skabe succesfyldte forandringer.

I vil få en kreativ facilitator der kan hjælpe jer med at se nye perspektiver og muligheder. 

I vil opleve en engageret leder og mentor i forhold til gennemførelsen af jeres bæredygtige proces.       

Henrik Larsen

HENRIK LARSEN Sustainability Advisor & Coach, Prince2, Lean, INSEAD

Henrik har over 25 års international erfaring med udvikling og implementering af Change Management processer for større og mindre virksomheder, samt udvikling af digitale strategier.

Målet har altid været, at forbedre lønsomhed og indtjening gennem involvering af interessenter og samtidig reducere unødige arbejdsgange. Han har en række lederuddannelser bag sig, og har arbejdet med uddannelse og understøttelse af medarbejdere og ledere gennem workshops og coaching forløb. Således skabes der også bedre gennemsigtighed og dermed et højere forståelses niveau for deltagerne.

I dag er hans primære opgave at sikre bæredygtige processer i virksomheder, hvor der er fokus på både indtjening og bæredygtighed, samt med fokus på digitalisering af forretningsprocesser, at skabe mulighed for disruption af hele eller dele af forretningsområdet. Gennem afholdelse af workshops og inspiration fra forskellige brancher, opnår Henrik at bibringe deltagerne bedre indsigt i de muligheder, der ligger i en højere anvendelse af bæredygtige løsninger.

Henrik’s mangeårige erfaring fra en lang række brancher giver indblik og ofte opnås en mere holistisk løsning indenfor projektets rammer.

I får en dygtig og medlevende facilitator, som kan hjælpe jer videre gennem indsigt og forståelse, og som evner at fastholde fokus på opgaven gennem længere forløb.

Frank Stott sidder i Insight Leaderships Advisory board, hvor han bidrager med sin erfaring  fra store og små organisationer, hvor han primært har siddet med produkt ansvar, herunder salgs- marketing opgaver, endvidere har han været med til en række opstarts og go-to market projekter. Frank har en lederuddannelse fra Forsvaret, er uddannet coach og har en Executive MBA fra Henley Management College.


If you want to build a ship, don’t gather the people to pick up timber, make tools or delegate tasks – teach them the longing for the open sea.”

Antoine de Saint Exupéry from la Citadelle (1948).

INSIGHTLEADERSHIP’s International Partner

We are proud to present PeopleDynamic Learning Group INC. From Canada and their two flagship programs, “The Business Coaching Advantage Certification Program ™,” and the “Coaching Advantage for Leaders™” program”.
We are also proud to represent an organization within coaching and communication on such an advanced level as PDLG, who has been a front figure within the research in this field for more than 20 years. These programs will support the development of a more sustainable approach to leadership and communication.

The designers and leaders of these two programs, Melinda Sinclair and Dorothy Greenaway, are internationally renowned experts in Business Coaching, Coaching Training and Leadership Development. They recently published the book “The Leadership Coach’s Advantage: A Guide for Practice”, which quickly became an important reference in coaching. Together they have over 40 years of experience in developing managers and manager coaches, and have spent the last 20 years traveling around the world to facilitate groups, coach managers, and train and be mentors for hundreds of coaches who wanted an ICF certification.

They are known for their amazing abilities to create dynamic learning experiences, and create a collaborative learning environment where one is inspired to be challenged and grow.

To create sustainable growth, we are dependent on our leaders having the right intention and mindset. We need managers who can communicate with the deliberate intention that they want to create a more sustainable future for our planet, and to direct the attention of businesses in that direction. A future where leaders lead others by inspiring them to lead themselves.” Insightleadership

Comments are closed.